Geplaatst op 08-12-2021

(Junior) Programma Manager Learning & Development

Profiel in het kort

Functie: Junior Programma manager L&D

Niveau: minimaal HBO denk- en werkniveau bijvoorbeeld opleidingskunde, commerciële economie, HRM, (personeel en arbeid)

Startdatum: in overleg

Uren per week: 32 - 40

 

Wat ga je doen?

Als (Junior) Programmamanager L&D ben je een onmisbare kracht binnen het salesteam. Je bent verantwoordelijk voor het matchen van de juiste collega’s op de vraag van jouw klanten. Dit zijn organisaties binnen de Rijksoverheid die op zoek zijn naar onderwijskundige expertise. Jij bent voor hen het directe aanspreekpunt en je zorgt dat het proces rondom de offerte aanvragen vlekkeloos verloopt. Je rapporteert direct aan de commercieel directeur van Tele’Train. 

 

Dus, concreet!

  • Je handelt offerteaanvragen voor onderwijskundige diensten van de Rijksoverheid af
  • Je regelt het proces van offerte-aanvraag tot plaatsing van onderwijskundigen
  • Je schakelt met de operatie over de inzet van collega’s en voor de overdracht
  • Je legt contacten met freelancers
  • Je houdt CV’s up to date
  • Je schrijft motivatieteksten voor inzet van onze onderwijskundigen
  • Je onderhoudt contact met jouw accounts en je bouwt relaties verder uit
  • Je bent verantwoordelijk voor het bewaken, beheren en nakomen van contractuele afspraken
  • Je ondersteunt ervaren programma-managers bij overige offerte aanvragen.

 

Wie ben jij?

Je hebt een ondernemende mindset en met sterke affiniteit op met Learning & Development. Je bent een professionele gesprekspartner, sociaalvaardig en je vindt het leuk om je eigen klantenkring te onderhouden. Je kan secuur werken en daarnaast beschik je over goede schrijfvaardigheden.

 

Match je niet volledig met dit profiel maar ben je leergierig en heb je ambitie, laat dan ook van je horen. Binnen Tele’Train is er altijd ruimte voor ontwikkeling en zijn er voldoende mogelijkheden door te groeien.

 

En waar kom je dan terecht?

Tele’Train, onderwijskundig advies- en opleidingsbureau, telt 40 professionals met een passie voor leren en ontwikkeling. Tele’Train begon als pionier met persoonlijke trainingen in klantcontact. Trainingen geven we nog steeds, maar we zijn sindsdien op veel meer terreinen inzetbaar. Als adviseurs, ontwikkelaars, ontzorgers en meer, specifiek voor leer- en ontwikkeltrajecten. Vrijwel alles hebben wij in huis om een unieke leerbeleving neer te zetten.

 

De kracht van Tele’Train voert naar ons wortels: onderwijskunde, creativiteit, techniek en veel enthousiasme. Met een fijn team helpen wij medewerkers en organisaties het maximale uit talent te halen. In actie bij onze klanten zijn wij de betrokken collega-expert: één die luistert, meedenkt en in co-creatie oplossingen aandraagt. Gericht op slimme interventies en duurzaam resultaat.

 

Wat biedt Tele’Train nog meer?

Een leuk gloednieuw kantoor met een bevlogen en vakkundige collega’s, marktconform salaris, telefoon, laptop, auto, mogelijkheden tot ontwikkeling, inhoudelijke teamdagen, maandelijkse borrel, bonus, personeelsfeesten en een teamweekend. Alles wat we kunnen vieren dat vieren we.

 

Solliciteren

Zie jij jezelf al aan de slag aan als (Junior) Programma Manager Learning & Development bij Tele’Train? Laat dan snel iets van je horen! Een mail met daarin een korte motivatie of videoboodschap is voldoende om je interesse kenbaar te maken. Voeg daarbij je meest recente CV of een link naar je LinkedIn account, dan laten wij zo snel mogelijk van ons horen. 

 
Reageren kan door te mailen naar vacature@teletrain.nl. Heb je vragen bel dan naar 020 – 470 46 58.